PTAgincourt Resources Ritel·Distribusi Ikuti 3.2 Info Perusahaan 5 Review 9 Informasi Gaji 4 Interview 0 Lowongan Kerja Tulis Review Semua statistik review (5 orang) 3.2 3.2 Tingkat Kepuasan Jenjang Karier 2.6 Gaji & Tunjangan 3.0 Work/Life Balance 2.2 Budaya Perusahaan 2.4 Manajemen 2.8 100% Tingkat rekomendasi 20% Potensi pertumbuhan karyawan Reviewof PT Agincourt Resources by IT helpdesk left on 7/12/2016. Read all reviews on PT Agincourt Resources here on Search Jobs MyJobStreet Company Profiles Career Advice GajiTrainer di Agincourt Resources PT. Semua data gaji Agincourt Resources PT di Qerja bersifat rahasia dan anonim. Lihatbagaimana pertanyaan dan jawaban interview di PT Agincourt Resources hanya di Jobplanet! JOBPLANET JOBPLANET. Review. Perusahaan; Gaji; Interview; Forum; Lowongan; Blog; Cari berdasarkan perusahaan atau lowongan kerja Cari. Login Daftar. Jobplanet. Gaji tidak kami terima jika: 1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi Berikutini adalah penjabaran jenis pekerjaan di bidang pertambangan untuk Anda ketahui: 1. Teknisi atau Operator. Anda pasti tahu, bahwa di daerah pertambangan apapun jenisnya dibutuhkan beraneka macam alat berat yang harus dioperasikan untuk kebutuhan pertambangan. Maka dari itu, pada pertambangan dibutuhkan teknisi atau disebut juga dengan MBdN. Sudah menjadi satu rahasia umum bahwa gaji yang didapatkan oleh seseorang yang bergerak di bidang pertambangan merupakan satu gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan sektor lainnya. Gaji pekerja tambang yang besar inilah yang kemudian menjadi salah satu faktor penarik yang begitu kuat untuk semakin banyaknya orang yang ingin untuk bekerja di sektor ini. Baca Juga Studi Kelayakan Sebelum Proses Penambangan Tugas Kerja Yang Berat Sejatinya, konsep gaji ini sejalan dengan besar kecilnya tugas yang dijalankan. Semakin besar beban tugas dimiliki oleh satu pekerja akan memberikan gaji yang akan semakin tinggi juga. Konsep inilah yang berlaku dalam semua bidang dan sektor. Hal ini berlaku pula pada sektor tambang. Ada tugas berat atau tanggung jawab yang tinggi yang dimiliki oleh satu pekerja. Mengingat, dalam sektor pertambangan, ada tugas dengan rantai kerja yang amat panjang yang harus dijalankan. Sebut saja mulai dari tahapan prospecting atau penyelidikan umum, persiapan, penambangan atau eksplorasi itu sendiri, pengolahan, reklamasi, dan juga pasca tambang atau mine closure. Setiap dari tahapan ini juga harus dikerjakan dengan maksimal agar dapat mencapai tujuannya. Serta dapat menunjang tahapan lainnya. Waktu Kerja Yang Panjang Waktu kerja pada umumnya, berlangsung selama delapan jam. Baik itu dalam satu kerja atau pun juga kerja dalam sistem shift. Sedangkan untuk kerja di sektor penambangan ini, ada waktu kerja yang panjang terutama bagi para pekerja lapangan yang bersinggungan langsung dengan proses penambangan itu sendiri. Bahkan, waktu kerja yang ada dapat disesuaikan dengan proses penambangan yang sedang berlangsung. Di sektor tambang, terdapat beberapa bagian pekerja yang tak banyak berbeda dengan jenjang pekerja di sektor manapun. Ada bagian administrasi, management, accounting atau keuangan, serta bagian teknik atau engineering. Dalam sektor pertambangan ini, gaji pekerja tambang yang menempati posisi yang telah disebutkan di atas bisa memperoleh gaji hingga dua digit nominal. Semakin tinggi tanggung jawab yang dimilikinya, semakin tinggi pula gaji yang akan didapatkan. PT. Agincourt Resources sebagai salah satu perusahaan tambang Indonesia yang bergerak di bidang tambang emas dan perak yang beroperasi di tambang emas Martabe yang ada di Tapanuli Selatan, Sumatera Utara tentu juga menerapkan pemberian gaji yang tinggi untuk para pekerjanya. Selain gaji pokok, tentunya juga ada beberapa item tambahan dari gaji tersebut yaitu adalah sejumlah insentif. Dan pemberian insentif ini pun akan semakin menambah tinggi gaji yang akan didapatkan. Baca Juga Ingat 6 Tips Ini untuk Menjaga Keselamatan Kerja di Areal Pertambangan Gaji pekerja tambang yang diberikan perusahaan ini merupakan satu bentuk penghargaan atau rewards atas apa yang telah dilakukan atau dijalankan pekerja tersebut untuk perusahaan. Kunjungi website kami untuk mengetahui berbagai penghargaan lain yang kami berikan kepada para pekerja. Sort byAll content is subject to review based on our community guidelines. Neither nor the company themselves can alter or edit reviews. They are posted as 17 reviews sorted by Most recent15 days agoAdmin supportSumatera Utara1 to 2 years in the role, former employee4 months agoHydrogeologistTapanuli Selatan7 to 8 years in the role, former employeeGreat CompanyThe good thingsEnvironment of company is good, support each other employer to successContinue readingThe challengesIncreasing production is important for the future using Artificial Intelligence to reduce human riskContinue readingHave your sayLet others know what it's like to work at PT Agincourt ResourcesClick to ratelast yearEnvironmental officerMar 2022Environmental officerMartabe, Batang Toru, Sumatera UtaraLess than 1 year in the role, former employee2 years agoSupply chain officerJun 2021Supply chain officerkecamatan batang toru kab tapsel7 to 8 years in the role, former employee3 years agoExplorationKec. Batangtoru - Kab. Tapanuli Selatan, Sumatra Utara9 to 10 years in the role, 4 years agoHead of departmentOct 2019Head of departmentAek Pining, Kabupaten Tapanuli Selatan, Sumatera Utara, Indonesia3 to 4 years in the role, former employeePenanganan pembebasan tanah dan sengketa tanahThe good thingspembebasan tanah dilakukan sesuai standart operasional prosedur, menghasilkan transparansi dan legalitas hukum tanah yang dapat dipertanggung jawabkan oleh para pihak sesuai hukum tanah sehingga sengketa atau tuntutan tanah sangat readingThe challengeskepemilikan batas-batas tanah sering tumpang tindih karena pengelolaan tanah oleh warga sering berpindah-pindah, sehingga butuh waktu untuk tahapan pelaksanaan penangananContinue reading5 years agoDepartmen of Community; Supervisor Reporting & ComplianceApr 2018Departmen of Community; Supervisor Reporting & ComplianceBatang Toru, Kabupaten Tapanuli Selatan, Sumatera Utara, IndonesiaLess than 1 year in the role, former employee5 years agoProcessing MaintenanceJan 2018Processing Maintenance6 years agoCommunity Relation and DevelopmentDec 2017Community Relation and Development1 person found this helpful6 years agoSupply Chain ManagementDec 2017Supply Chain ManagementCompany Reviews published on our site are the views and opinions of their authors and do not represent the views and opinions of or its personnel. does not verify the truth or accuracy of any reviews and does not adopt or endorse any of the comments posted. posts reviews for what they are worth and for information purposes only to assist candidates to find employment. Gaji PT Agincourt ResourcesDAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINIProfil PT Agincourt ResourcesDaftar Gaji PT Agincourt ResourcesTabel Gaji PT Agincourt ResourcesFasilitas yang di tawarkan PT Agincourt ResourcesDAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINISyarat Bekerja di PT Agincourt ResourcesJam Kerja PT Agincourt Resources Gaji PT Agincourt Resources – Apa itu gaji? Gaji adalah suatu bentuk pembayaran secara berkala dari seorang majikan pada karyawannya yang dinyatakan dalam suatu kontrak kerja. Dari sudut pandang pelaksanaan bisnis, gaji dapat dianggap sebagai biaya yang dibutuhkan untuk mendapatkan sumber daya manusia untuk menjalankan operasi, dan karenanya disebut dengan biaya personel atau biaya gaji. Dalam akuntansi, gaji dicatat dalam akun gaji. Gaji PT Agincourt Resources Banyak orang bertanya tanya “berapa sih gaji karyawan PT Agincourt Resources?” oleh karena itu, admin web akan menjelaskan dan memaparkan semua infomasi mengenai PT Agincourt Resources. Semua informasi ini berdasarkan keterangan HRD PT Agincourt Resources loh, jadi infomasi ini bisa 90% valid. Selain tentang gaji kita juga akan memberikan informasi lowongan kerja di PT Agincourt Resources yang tertarik bisa langsung cek di bawah ini. DAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINI Profil PT Agincourt Resources Sejak mulai beroperasi pada tahun 2012, Tambang Emas Martabe mendapatkan reputasi sebagai pemimpin industri dalam hal keselamatan kerja, keberlanjutan, dan proses produksi. Kami menempatkan orang-orang di jantung bisnis, menggunakan praktik inovatif dan teknologi mutakhir untuk menemukan sumber daya baru, untuk menambang, mengolah, memindahkan. Serta memasarkan produk kepada konsumen kami dengan aman dan berkelanjutan. Kami bekerja sama dengan para pemangku kepentingan untuk berkontribusi dalam pengembangan yang berkelanjutan di Sumatra Utara. Dan memungkinkan sumber daya manusia dan masyarakat tumbuh seiring pertumbuhan kami. Lalu, kami yakin hanya dengan bersama-sama, kita bisa membangun masa depan yang berkelanjutan. Total area konsesi yang mencakup Tambang Emas Martabe tercantum dalam Kontrak Karya 30 tahun generasi keenam antara PT Agincourt Resources perusahaan dan Pemerintah Indonesia. Luas awal yang ditetapkan pada tahun 1997 adalah km2 namun dengan beberapa pelepasan, saat ini menjadi km2 hektar. Namun, setelah beberapa pelepasan, saat ini luasnya menjadi hektar km2 yang berlokasi di Kabupaten Tapanuli Selatan, Tapanuli Tengah, Tapanuli Utara, dan Mandailing Natal. Area operasional Tambang Emas Martabe sendiri di dalam konsesi tersebut terletak di Kabupaten Tapanuli Selatan dan meliputi area seluas 509 hektar per Januari 2022. PT Agincourt Resources PTAR merupakan perusahaan tambang terkemuka di Indonesia, dengan spesialisasi eksplorasi dan penambangan logam mulia seperti emas dan perak. Lokasi operasional utama Perusahaan adalah Tambang Emas Martabe di provinsi Sumatera Utara, Indonesia, sementara kantor pusat kami di Jakarta memfasilitasi dan mengelola fungsi Perusahaan. Area Tambang Emas Martabe didasarkan pada Kontrak Karya 30 tahun generasi keenam dengan Pemerintah Indonesia. Luas wilayah mencakup hektar atau km² yang meliputi Kabupaten Tapanuli Selatan, Tapanuli Tengah, Tapanuli Utara, dan Mandailing Natal. Luas wilayah operasional Tambang Emas Martabe di Kabupaten Tapanuli Selatan seluas 509 hektar per Januari 2022. sumber Daftar Gaji PT Agincourt Resources Setelah menjelaskan profil perusahaan, ini waktunya pertanyaan anda terjawab berapa gaji karyawan/pegawai di PT Agincourt Resources? Gaji Operator Produksi PT Agincourt Resources berada di kisaran Rp. – Rp. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Agincourt Resources ini, dan disertai bersama dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Agincourt Resources Penasaran dengan jabatan lainnya anda bisa simak tabel di bawah ini. Tabel Gaji PT Agincourt Resources NOMOR JABATAN GAJI 1 General Manager 2 Architect 3 Drilling Supervisor 4 Director 5 Procurement Manager 6 Building 7 Senior Business Analyst 8 Executives 9 Team Leader 10 Assistant Manager 11 HR SDM 12 HRD Section Head 13 Human Resources Specialist 14 Planning Manager 15 Supply Chain 16 Officer 17 Reservoir Engineer 18 Inspection Engineer 19 Instrument Engineer 20 Rotating Engineer 21 Sales/Business Development 22 Assistant Plant Head 23 Assistant Plant Head 24 Budgeting and Cost Control 25 Business Intelligent and Analytics Unit 26 Control Engineer 27 Division Head 28 Drilling Engineer 29 Electrical Inspection Engineer 30 Engineer 31 Engineering 32 Field Manager 33 Manager 34 Marketing 35 Penambang Minyak 36 Production Supervisor 37 Public Relations 38 Senior Field Operator 39 SAP Business Analyst 40 Asset Management 41 Engineering 42 Geologist 43 Internal Auditor 44 Junior Officer 45 Laboratory 46 Public Relation Supervisor 47 Quality Management Staff 48 Specialist 49 Junior Auditor 50 Process Engineer 51 Cost Control 52 Field Engineer 53 Junior Counsel Legal Business Development 54 Mechanical Engineer 55 Mechanical Engineering 56 Process Engineering 57 Professional 58 Project Analyst 59 Analyst 60 Accounting 61 Assistant Civil and Architect 62 Auditor 63 Business Performance Services Consultant 64 Deputy Branch Manager 65 Junior Analyst 66 Junior Engineer 67 Junior Process Engineer 68 Mechanical Enginering 69 Production 70 Senior Supervisor 71 Intern 72 Assistant Business Analyst 73 Assistant Controller 74 Assistant Controller 75 BPS 76 Change Agent 77 IT 78 Legal and Relations Analyst 79 Operational Supervisor 80 Procurement 81 Procurement 82 Sekretaris 83 Supervisor 84 Technician Mechanical 85 Junior Staff 86 Management Trainee 87 Operator/Panel Operator 88 Addoperation 89 Admin/Customer Service 90 Dokter Umum 91 Junior Operator 92 Junior Supervisor 93 Medical Services 94 Project Engineer 95 Secretary 96 Staff 97 Information Technology 98 Sailor 99 Services 100 Accounting 101 Admin 102 Administration Staff 103 Developer 104 Intern 105 IT Support 106 Operator 107 Staf Administrasi 108 Staf Administrasi dan Teknis 109 Staff Accounting 110 Staff Administrasi 111 Receptionist 112 Security 113 Teknisi 114 Administration 115 Cleaning Service 116 Driver Dari daftar gaji karyawan PT Agincourt Resources seperti di atas, dapat terlihat bahwa besaran gaji berbeda pada masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun bisa bergantung lamanya kamu bekerja di PT Agincourt Resources ini. Yang mana andaikan anda berhasil menduduki posisi penting, maka akan mendapat gaji pokok yang tentu saja jauh lebih besar dibandingkan posisi lain. Fasilitas yang di tawarkan PT Agincourt Resources Anda perlu tau di samping gaji pokok yang telah admin paparkan ada beberapa tambahan atau bisa di sebut tunjangan tunjangan dan fasilitas yang di berikan PT Agincourt Resources kepada karyawan karyawannya loh. Simak informasi tentang tunjangan tunjangan dan fasilitas yang di berikan PT Agincourt Resources dibawah ini BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan Tunjangan Jabatan Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban Tunjangan Transport Premi Kehadiran Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji Uang Makan / Jatah makan Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift Tunjangan Hari Raya THR Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb Bonus Akhir Tahun Atas Target Yang Di Capai Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi Kendaraan Operasional khusus level jabatan tertentu Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi Setelah melihat gaji dan tunjangan tunjangan yang di berikan PT Agincourt Resources, jika anda cocok dengan gaji tersebut dan berminat bekerja di PT Agincourt Resources bisa langsung click di bawah ini karena PT Agincourt Resources sedang mencari karyawan baru. Good luck !!! DAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINI Syarat Bekerja di PT Agincourt Resources Jika berminat bekerja di PT Agincourt Resources, anda harus tau nih apa aja syarat syarat bekerja di PT Agincourt Resources. PT Agincourt Resources Bacalah informasi tentang apa aja syarat syarat bekerja di PT Agincourt Resources menurut Hrd setempat di bawah ini Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm Tidak menderita buta warna Level pendidikan minimal SMA/SMK operator, untuk D3/S1 staf Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik terlampir hasil medical check up Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya Jam Kerja PT Agincourt Resources Layaknya perusahaan lain, PT Agincourt Resources juga punya pembagian jam kerja karyawan sebesar 40 jam perminggu. Jam kerja PT Agincourt Resources dibagi menjadi 4 bergantung keadaan perusahaan. Berikut daftar jam kerja PT Agincourt Resources Shift 1 -> Jam Sampai Jam Non Shift -> Jam Sampai Jam Shift 2 -> Jam Sampai jam Shift 3 -> Jam Sampai Jam Disesuaikan jamnya jika produksi dengan 3 shif Setiap shift mendapat jatah istirahat selama 1 jam kecuali yang produksi dengan 3 shif. Jam kerja ini dapat diterapkan dan dirubah kapanpun sesuai kebijakan perusahaan. Nah mungkin itu saja yang dapat admin sampaikan mengenai Gaji PT Agincourt Resources dan tunjangan tunjangan yang di berikan karyawan/pegawai menurut keterangan HRD. Mohon maaf apabila ada salah salah kata, sampai ketemu di artikel selanjutnya. - Salah satu perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan emas dan perak, PT Agincourt Resources PTAR membuka lowongan kerja bagi lulusan S1. PT Agincourt Resources adalah perusahaan pertambangan yang berbasis di Indonesia yang bergerak di bidang eksplorasi, pertambangan dan pengolahan emas dan tempat operasi perusahaan ini berada di Tambang Emas Martabe di Sumatera Utara. Sedangkan fungsi perusahaan dikelola dari Jakarta. Merangkum dari laman Rabu 2/3/2022, berikut lowongan kerja dari PT Agincourt Resources untuk posisi Junior Metallurgist PRO 2202020. Posisi ini akan berbasis di Situs Martabe di Departemen Pengolahan Metalurgi, dan melapor langsung ke Ahli Metalurgi Tanaman. Berikut kriteria yang dibutuhkan sebagai Junior Metallurgist di PT Agincourt juga Lowongan Kerja Kao Indonesia bagi Lulusan D3-S1, Yuk Daftar Junior Metallurgist PT Agincourt Resources 1. Gelar sarjana baik dalam Metalurgi atau Pengolahan Mineral. 2. Pengetahuan yang baik dalam peran metalurgi produksi dalam sektor sumber daya. 3. Pengetahuan yang baik dalam pengolahan emas kominusi dan CIL/CIP. 4. Kemampuan bahasa Inggris lisan dan tulisan yang sangat baik. 5. Pengetahuan tentang metode, bahan baku alat, dan teknologi yang digunakan dalam pengolahan metalurgi lingkungan.

gaji di pt agincourt resources